LE DROIT DE GRÈVE La grève est la cessation complète, individuelle ou collective du travail en vue de faire aboutir des revendications d’ordre professionnel. DÉFINITION A noter que le droit de grève peut concerner des revendications plus larges : retraites,...
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LE DROIT DE GRÈVE La grève est la cessation complète, individuelle ou collective du travail en vue de faire aboutir des revendications d’ordre professionnel. DÉFINITION A noter que le droit de grève peut concerner des revendications plus larges : retraites, politiques sociales, privatisation etc. Le droit de grève est un droit individuel et constitutionnel Préambule de la Constitution de 1946 il est inscrit et précisé aux alinéas 2) et 7) : 2 ) Il (le peuple français : NDLR) proclame, en outre, comme particulièrement nécessaires à notre temps, les principes politiques, économiques et sociaux ci-après : 7 ) Le droit de grève s’exerce dans le cadre des lois qui le réglementent. Ces principes sont repris dans la Constitution de 1958. QUI PEUT FAIRE GRÈVE ? UN GROUPE DE SALARIÉ.E.S PEUT SE METTRE EN GRÈVE, MÊME S’IL EST EN MINORITÉ DANS L’ENTREPRISE. 2 UN.E SALARIÉ.E SEUL.E S’IL Y A UN APPEL SYNDICAL LANCÉ AU NIVEAU NATIONAL. N.B. : Dans les métiers du spectacle, plus les grèvistes sont no
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