Ces quatre dernières années, le SYNCASS- CFDT s’est mobilisé dans un cadre bouleversé par la loi de la transformation de la fonction publique et le décret « emplois supérieurs ». Il a fallu une action opiniâtre pour conserver des lieux et des moyens de...
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Ces quatre dernières années, le SYNCASS- CFDT s’est mobilisé dans un cadre bouleversé par la loi de la transformation de la fonction publique et le décret « emplois supérieurs ». Il a fallu une action opiniâtre pour conserver des lieux et des moyens de défense syndicale des collègues alors que les compétences des CAPN étaient réduites et le comité de sélection remplacé par l’instance collégiale.
Le contexte professionnel s’est dégradé, la crise sanitaire ayant été relayée par une crise d’attractivité qui s’est étendue à la grande majorité des territoires et des établissements. Le fonctionnement et les activités en sont affectés parfois profondément et l’exercice normal de nos responsabilités s’en trouve compromis. Le SYNCASS-CFDT fait de la revendication d’un management soutenable, de notre protection fonctionnelle et du respect qui nous est dû, une préoccupation prioritaire. Cette action se mène dans les instances et par notre accompagnement des collègues dans toutes les situations
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