TALLER AUSENTISMO LABORAL 1. ¿QUÉ ES EL AUSENTISMO LABORAL? Es toda aquella ausencia o abandono del puesto de trabajo y de los deberes ajenos al mismo, incumpliendo las condiciones establecidas en el contrato de trabajo y también puede ser definido como...
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TALLER AUSENTISMO LABORAL 1. ¿QUÉ ES EL AUSENTISMO LABORAL? Es toda aquella ausencia o abandono del puesto de trabajo y de los deberes ajenos al mismo, incumpliendo las condiciones establecidas en el contrato de trabajo y también puede ser definido como toda ausencia de una persona de su puesto de trabajo, en horas que correspondan a un día laborable, dentro de la jornada legal de trabajo y esto es uno de los puntos que preocupa a la empresa por los problemas organizativos que suscita y los costes que genera lo cual tratan de controlar para que no se cometan dentro de ella. 2. ¿CUÁLES SON LAS CLASES O TIPOS DE AUSENTISMO LABORAL? Existen diversos tipos de ausentismo: Ausentismo previsible y justificado: es aquel que puede ser controlado porque la empresa está informada previamente de la ausencia (permisos legales retribuidos, enfermedades comunes con baja de incapacidad laboral transitoria, accidentes de trabajo con baja laboral, permisos no retribuidos para asuntos personales). Au
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