ACORDO COLETIVO DE TRABALHO que entre si fazem o SINDICATO DOS EMPREGADOS EM ESTABELECIMENTOS DE SERVIÇOS DE SAÚDE DE BRASÍLIA/DISTRITO FEDERAL, doravante denominado SINDSAÚDE, inscrito no CNPJ sob o nº. 00.579.664/0001- 57, entidade representativa da...
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ACORDO COLETIVO DE TRABALHO que entre si fazem o SINDICATO DOS EMPREGADOS EM ESTABELECIMENTOS DE SERVIÇOS DE SAÚDE DE BRASÍLIA/DISTRITO FEDERAL, doravante denominado SINDSAÚDE, inscrito no CNPJ sob o nº. 00.579.664/0001- 57, entidade representativa da categoria profissional, e, do outro a UNIMED FEDERAÇÃO INTERFEDERATIVA DAS COOPERATIVAS MÉDICAS CENTRO OESTE E TOCANTINS, doravante denominada COOPERATIVA, inscrita no CNPJ sob o nº. 01.409.581/0001-82. 01 - DATA BASE A data-base dos empregados da Unimed Interfederativa das Cooperativas Médicas Centro-Oeste e Tocantins do Distrito Federal fica garantida em 1° de setembro. 02 - VIGÊNCIA O presente Acordo Coletivo de Trabalho terá vigência no período de 1º de setembro de 2010 a 31 de agosto de 2011. 03 - REAJUSTE SALARIAL A Cooperativa concederá a seus empregados a partir de 1º de setembro de 2010, reajuste salarial no percentual de 5% (cinco por cento), sobre os salários praticados em agosto de 2010. 04 - JORNADA DE TRABALHO A Cooperativa
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