Cláusula 01
DEFINICIONES
a) ENTIDAD DE TRABAJO: Este término indica a la Entidad de Trabajo Coca-Cola
FEMSA de Venezuela S.
A.
, en su Planta Valencia y Distribuidora Valencia; y
cualquier otra sucursal que sea puesta en funcionamiento a futuro, dentro de...
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Cláusula 01
DEFINICIONES
a) ENTIDAD DE TRABAJO: Este término indica a la Entidad de Trabajo Coca-Cola
FEMSA de Venezuela S.
A.
, en su Planta Valencia y Distribuidora Valencia; y
cualquier otra sucursal que sea puesta en funcionamiento a futuro, dentro de los
límites del Estado Carabobo.
b) SINDICATO: Este término indica al Sindicato Profesional Unión de Trabajadores
de las Entidades de Trabajo Procesadoras y Distribuidoras de Refrescos, Malta,
Agua Mineral, Similares y Conexos del Estado Carabobo (SUTEPDRMASC).
c) FEDERACIÓN: Este término indica a la Federación a la cual está afiliado el
sindicato.
d) CONVENCIÓN COLECTIVA DE TRABAJO: Este término se refiere a la
presente Convención Colectiva de Trabajo, por la cual se rigen las relaciones y
se fijan las condiciones laborales entre la entidad de trabajo, la junta directiva del
sindicato y los trabajadores.
e) LOTTT: estas siglas se refieren al decreto número 8938, con rango, valor y
fuerza de Ley Orgánica del Trabajo, las Trabajado
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