NOTA INFORMATIVA A TODOS LOS TRABAJADORES
SECURITAS SEGURIDAD ESPAÑA S.
A.
Deseamos informarles que, tras la Sentencia de la Sala de lo Social del Tribunal Supremo,
que anuló el valor de hora extraordinaria establecido en el convenio Colectivo de Empresas...
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NOTA INFORMATIVA A TODOS LOS TRABAJADORES
SECURITAS SEGURIDAD ESPAÑA S.
A.
Deseamos informarles que, tras la Sentencia de la Sala de lo Social del Tribunal Supremo,
que anuló el valor de hora extraordinaria establecido en el convenio Colectivo de Empresas de
Seguridad sin dar un valor alternativo, APROSER inicio negociaciones con los sindicatos
para establecer un nuevo precio.
La negociación no han dado los resultados deseados y no se alcanzó ningún acuerdo, por lo
que APROSER decidió acudir a la Audiencia Nacional para que estableciera que conceptos
se deben incluir para calcu lar el valor de la hora ordinaria que será, como mínimo,el que
se ha de aplicar a cada hora extraordinaria.
La Sentencia ha sido dictada el pasado 21 de enero y ha resuelto que el valor de la hora
ordinaria está compuesto por
Salario base.
Complementos personales convenio (antigüedad).
De vencimiento superior al mes (pagas extras).
Añade la Sentencia que los Complementos de Puestos de Trabajo del Convenio
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